Вакантных мест уйма.
Эксперты утверждают, что такой ситуации в отрасли не было еще никогда. Даже самые раскрученные ресурсы по подбору кадров не решают проблемы.
В автосервисах число вакансий увеличилось в 2–2,5 раза. Рабочих рук катастрофически не хватает. В мастерских наблюдается острый дефицит автомехаников, диагностов, специалистов по ходовой части и мастеров по ремонту и покраске кузовов.
Кроме того, нет администраторов, консультантов и мастеров приемки. В некоторых крупных компаниях одновременно открыто более 100 вакансий. Как утверждают эксперты Fit Service, нынешнее положение дел — следствие многолетнего перекоса на рынке труда.
Более 20 лет на рынке образования происходила переориентация с «синеворотничковых» специальностей на «беловоротничковые». Десятилетиями офисная работа считалась престижной и, как правило, оплачивалась выше. В итоге на рынке «золотых рук» значительно меньше, чем «белых воротничков»,
— приводят анализ компании «Известия».
